2min Personeel

CJIB biedt acht vrouwelijke IT-trainees ervaringsplaats

CJIB biedt acht vrouwelijke IT-trainees ervaringsplaats

Centraal Justitieel Incassobureau (CJIB) streeft naar meer vrouwen in techfuncties. Acht vrouwelijke trainees zijn er begonnen in verschillende IT-functies.

CJIB werkt hiervoor samen met Alyx. Deze startup uit Groningen werft hoogopgeleide vrouwen zonder technische achtergrond. En geeft hen de kans om te leren en te werken in de tech. Dit met als doel de techsector diverser te maken. 

Maatwerk

Slechts 18% van de mensen die in de techsector werken is vrouw. Johanna Spiller, medeoprichter en CEO van Alyx zet zich in voor meer vrouwen in de IT. Ze werkt nauw samen met bedrijven en overheidsinstellingen in de tech om de eisen van de industrie te analyseren. En om op maat gemaakte programma’s te ontwikkelen. De groep vrouwen die startte bij CJIB is de grootste groep bij een partnerorganisatie tot nu toe. 

“Het is echt inspirerend om te zien dat steeds meer organisaties voortdurend investeren in diverse medewerkers en hun groei en ontwikkeling. Ze praten niet alleen over het transformeren van de industrie: ze maken het waar en zetten een voorbeeld voor anderen om te volgen,” zegt Spiller

In dienst na traineeship

Neha Singh is na het volgen van het programma bij Alyx officieel in dienst gegaan als test analist en eBS (Oracle E-Business Suite) Functioneel Consultant bij CJIB. Singh helpt bij de implementatie en configuratie van de software die bedrijven ondersteunt bij het beheren van diverse bedrijfsprocessen Denk aan financieel beheer, supply chain management en HR. Singh: “Het programma maakt echt de weg vrij voor meer vrouwen in de technologie.”

Bootcamps

Hoewel steeds meer bedrijven tegenwoordig hun best doen om divers talent aan te trekken, is er nog een wereld te winnen wat betreft vrouwen in op IT-posities. Daarom organiseert Alyx bootcamps om hoogopgeleide vrouwen te ondersteunen en inspireren om carrière te maken in de technologiesector. Onderdeel van het programma is dus het traineeship waarbij de vrouwen acht maanden fulltime aan de slag gaan bij partnerbedrijven, zoals bijvoorbeeld bij het CJIB, Telindus, RVO, Unigarant en KPN.